นอกเรื่องค่ะ ปรึกษา/ขอคำแนะนำ/ระบาย เรื่องเปลี่ยนงานใหม่ แต่งานเดิมยังทำไม่ครบ 3 เดือนเลย !!

ปัญหาอยู่ตรงที่ ...เรารู้สึกว่าเราไม่รู้จะพูดกะหัวหน้ายังไงดี (เราไม่ค่อยชอบแกด้วย ) อีกอย่างหนึ่งเกรงใจแม่ เพราะแม่เป็นคนฝากงานนี้ให้ เพราะรู้จักกับ จข.โรงแรม ...เคยเปรยให้แม่ฟังว่า อยากหางานใหม่ ..แต่เหตุผลที่บอกแม่ไป คือ เงินเดือนน้อย (ซึ่งมันน้อยมากกจริงๆ 5,XXX เรต ตจว.) แต่ไม่ได้บอกไปว่า เหตุผลจริงๆแล้วคือ ...เรารู้สึกไม่ค่อยชอบหัวหน้าเราเท่าไร เวลาทำงานด้วยแล้วอึดอัดมากก เหมือนทำอะไรก็ผิดไปหมด ..พยายามคิดในแง่ดีแล้วว่า เออ เราเด็กใหม่ มันก็ต้องมีผิดพลาดบ้าง ...แต่ใจมันก็คือหมดไปแล้วกับตรงนี้ ...แต่กับเพื่อนร่วมงานคนอื่นๆ ความสัมพันธ์ดีมาก...ไม่มีอะไรเลย ...มีแต่กับหัวหน้าคนเดียว รู็สึกอยากลาออกอยู่ทุกวัน T^T 

พอบอกแม่ไปว่า ...เงินเดือนน้อย แม่บอกว่า เออก็ทนทำไปก่อน ...เวลาทำงานเราต้องทำให้มันได้งาน ให้ได้รู้ถึงงานนั้นจริงๆ ไม่ใช่ ไม่ชอบก็เปลี่ยนๆ แล้วมันก็จับงานอะไรไม่ได้สักอย่างเลยสักที ....แม่พูดยังงี้ เล่นเอาไม่กล้าพูด เลย ว่ารู้สึกไม่ดีกับหัวหน้า 
ที่จริงเราไม่ใช่ไม่ชอบงานโรงแรมนะ ชอบ..แต่ถ้าอยู่ไปแบบรู้สึกไม่ดีอย่างนี้ เราประสาทกินแน่ๆ เลย ...

เหตุผลอีกอย่างนึง ที่อยากจะเปลี่ยนสายงายใหม่ด้วยคือ มันเป็นงานที่ทำ 5 วัน มีหยุดเสาร์อาทิตย์ พอทำงานจริงๆ เริ่มรุู้สึกว่า ทำงาน มีวันหยุด 2 วัน นี่ ดีที่สุด มากๆๆๆ ทำเป็นกะ นี่นอนแทบไม่เป็นเวลา (ยกตัวอย่างอาทิตย์ก่อน ใน 6 วัน เราเข้ากะ อยุู่ 3 กะ เช้า บ่าย แล้วกะ f จะตื่นแต่ละวัน สับสนมากก ว่าวันไหนจะตื่นกี่โมง เวลานอนสมองจะคิดอยู่ตลอดเลยว่า วันนี้ตูตื่นกี่โมงว่ะ ... วันนี้จะตื่นสายไหม กลัวตื่นผิดเวลา เป็นอะไรที่ เหนื่อยมาก )

แล้วงานใหม่นี่ ...เป็นงานที่เพื่อนทำอยู่ แต่เพื่อนเขาจะลาออกไปเป็นครู ตำแหน่งมันเลยว่าง เพื่อนเลยต้องหาคนไปแทนที่เขา แล้วเขาถามเรา เราสนใจ เป็นงานเกีย่วกับ ประสานงานภายในองค์กรและต่างประเทศ วันนี้เพื่อน เพิ่งถามว่า เราจะเริ่มงานได้เร็วที่สุดตอนไหน ...เลยตอบไปว่า ยังไม่แน่ใจนะเพราะต้องทำเรื่องลาออกจากที่เดิมก่อน ...คือ เพื่อนเพิ่งหางานใหม่มาให้เมื่อวาน ...ส่งเรซูเม่ เมื่อวาน ...วันนี้ถามแแล้วว่า เริ่มได้เร็วสุดตอนไหน ...มันเลยดูเร็วๆ กว่าที่คิดไปหน่อย ...เตรียมตัวไม่ทัน ..ไม่ใช่เตรียมตัวไม่ทัน ...เตรียมลาออกไม่ทัน เพราะใจจริงอยากออกจะตายอยู่แล้ว เอิ๊ก ๆ 

อีกอย่างงานที่เราทำอยู่ในแผนกเดียวกัน (front office) พี่แคชเชียร์คนนึง ก็จะออกเหมือนกัน อีกสองสามวันนี้แหละ แต่แกเพิ่งมาใหม่เหมือนกัน ครบสามเดือนก็ออก แล้วถ้าเราจะลาออกอีก ...มันจะน่าเกลียดไปไหม ...หรือไม่ต้องไปแคร์ใคร ...เอาตามความสบายใจของเราเลย ... ตอนนี้ติดอยู่คำเดียว คือ คำว่า "เกรงใจ" นี่แหละ ... หรือจะรอให้ครบ 3 เดือนดี วันที่ 25 นี้เพิ่งจะครบ 2 เดือนเอง แต่ถ้ารอให้ครบ 3 เดือน ก็กลัวว่า จะเป็นการเริ่มงานใหม่ช้า เกินไป เพราะเราเคยชวดงานก่อนหน้างานโรงแรมมาแล้ว เพราะนัดเริ่มงานเขาอีก 1 เดือนข้างหน้า ...เลยอดเลยงานนั้นไปเลย

ยังไงขอบคุณทุกท่านที่เข้ามาอ่าน ให้คำแนะนำ ..และช่วยในการตัดสินใจให้ง่ายขึ้นนะคะ ...ขอบคุณจริงๆ ^^